会社の労働条件が急激に良くなっている件・・・

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今まで、ほとんど休みが取れなかったウチの会社ですが、今、急激に条件が改善されつつあります。

休みが増えることはとてもありがたいことですが、今まで何だったんだ!という怒りもあります。

上司はいつも自分勝手で、部下のことなんて考えてないのが残念です。

月に2回しか休めなかった2年前

2年前から半年前まで平均月4回程度、ひどい時は月2回しか休めないこともありました。

夜間工事も多く、あまり寝ていないこともしばしばありました。

その時、会社に休みの請求をした時は、相手にしてくれませんでした。

その状態が1年半くらい続きました。

少し良くなった半年前

今から半年くらい前に、社内の1人がボクの仕事を手伝ってくれることになりました。

これで、ボクの地獄の労働条件がかなり改善されました。

他の人よりは条件は悪かったですが、これで週1くらいは休みがとれるようになりました。

労基に入られたらしい

ボクが告発したわけではありませんが、労働基準監督署に入られたようです。

これで、会社側はすぐに労働条件を改善しなくては行けなくなりました。

ただ、急に休め!と言われても、お客さんをほったらかしで休むわけにも行かず。

土日工事の代休を平日にとることになるので、平日、お客さんの電話をほったらかしには出来ません。

それでも休め!というのはいかがなものか。

ウチの上司は部下よりもお客さんよりも、労基の方が大事なようです。

転職の熱意が冷めて来ました

2年前から半年前は、いつか会社を辞めてやる!という復讐心を持って副業を頑張っていましたが、

これだけ労働条件が改善されると、会社に残っても害が少なくなってきました。

復讐心が強い方が、副業も、Webの勉強もはかどるのですが・・・。

今後の未来はどうしよう・・・。

もうすぐボーナスももらえるなと考えつつ、社畜になりつつある現状です。



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